Cargando...La Diputación de Toledo ha reforzado su compromiso con el empleo en la provincia con la puesta en marcha de 20 nuevos programas Talleres+, que han comenzado esta semana y permitirán la creación de 202 puestos de trabajo. Esta iniciativa combina formación y experiencia laboral con el objetivo de mejorar la empleabilidad de personas desempleadas.
El diputado de Promoción de Empleo, Pablo Barroso, ha visitado uno de estos talleres en Herreruela de Oropesa, donde ha podido conocer a los alumnos-trabajadores junto a la alcaldesa de la localidad, María Dolores Núñez.
Durante su visita, Barroso ha destacado la importancia de aprovechar esta oportunidad formativa para adquirir experiencia y cualificación profesional, claves para facilitar el acceso al mercado laboral.
Formación y empleo durante seis meses
Los Talleres+ son programas mixtos de formación y empleo dirigidos a personas desempleadas. En ellos, los participantes alternan el aprendizaje teórico con el desarrollo de trabajos reales en proyectos de interés público o social en distintos municipios de la provincia.
En esta edición, se desarrollan 20 talleres con ocho alumnos-trabajadores cada uno, además de personal docente y administrativo, así como técnicos de prevención de riesgos laborales.
A lo largo de seis meses, los participantes recibirán formación en especialidades como saneamiento y pintura en instalaciones municipales, biomasa forestal o técnicas de rehabilitación de edificios, al tiempo que adquieren experiencia práctica en la mejora de infraestructuras locales.
Apuesta por el empleo y el desarrollo rural
El diputado provincial ha subrayado que estos programas forman parte del compromiso del Gobierno de la Diputación de Toledo, presidido por Concepción Cedillo, para generar oportunidades laborales y contribuir a fijar población en el medio rural.
Asimismo, ha recordado que estas acciones se complementan con otras iniciativas como el Programa de Apoyo Activo al Empleo de Castilla-La Mancha, desarrollado en colaboración con la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, y el nuevo programa Toledo Emplea +, una iniciativa propia que refuerza las políticas activas de empleo en la provincia.
Con este conjunto de medidas, la institución provincial continúa impulsando el desarrollo económico y social del territorio a través de la formación y la inserción laboral.
