Cargando...El Secretario General de FETE UGT C-LM ha comparecido en rueda de prensa junto a la
Secretaria General de FSP UGT CLM, Carmen Campoy, y el Secretario General de TCM
UGT CLM, Manuel Sobrino para reafirmar el derecho a la huelga de todos los
trabajadores de Castilla-La Mancha el día 29 de marzo y recordar que ya hay sentencias
que avalan que servicios mínimos del 100%, como los impuestos en el transporte escolar,
son contrarios al derecho a la huelga que recoge el artículo 28 de la Constitución y que si
el Gobierno de Cospedal reincide en esta decisión podría incurrir en un delito de
prevaricación.
Para Lorenzo Prado resulta “demagógico” que la JCCM apruebe un Plan de Garantías de
los Servicios Sociales Básicos que deroga el artículo 128 de la Ley de Educación, que
garantizaba que un centro escolar rural no se cerraba en tanto que hubiese cuatro
alumnos. “Ahora no se garantiza por ley la continuidad de ese centro porque no se sabe
si el mínimo son cuatro o 24 alumnos, se han cargado ese artículo” y sin embargo dictan
servicios mínimos de transporte escolar y de comedores “que serán gratuitos solo ese día
de huelga”.
La Secretaria General de FSP UGT CLM, Carmen Campoy, ha confirmado que el
sindicato ultima la denuncia de los servicios mínimos impuestos por el Gobierno de
Cospedal, al tiempo que ha pedido un “ejercicio de responsabilidad a los representantes
políticos, después de haberse convocado pleno en las Cortes de Castilla-La Mancha y
algunos ayuntamiento de la región “en los que se van a aprobar planes de ajuste, ligados
a los sistemas de pago aprobados por el Gobierno, que van a aportar liquidez a los
municipios a costa de despidos a empleados públicos”.
Por su parte, el Secretario General de TCM UGT CLM, Manuel Sobrino, ha preguntado a la Junta de
Castilla-La Mancha si puede garantizar la vuelta de los alumnos que utilicen el transporte escolar en la
jornada de huelga general del 29M, al tiempo que ha reclamado la misma atención para ese servicio público
que para el de transporte de enfermos, cuyos trabajadores llevan hasta diez meses sin cobrar sus nóminas.
