La Fundación Horizonte XXII Globalcaja y la Asociación de Seniors Españoles para la Cooperación Técnica (SECOT) abren de nuevo su programa de Mentoring para los participantes en la Plataforma de Creación de Empresas Desafío 22. La directora general de Horizonte XXII, Ana Isabel López Casero, y el director de Proyectos Cooperativos de SECOT; José María Llorente; y la directora de Relaciones Internacionales de SECOT, Carmen Alemán, así como los mentores y mentees participantes en esta edición estuvieron presentes en el acto de presentación del programa, que se ha celebrado en Despégame Coworking de Ciudad Real.
López Casero quiso agradecer especialmente la excelente disposición de los miembros de SECOT para participar en un programa que enriquecen con su experiencia y bagaje profesional, al servicio de los participantes en el Desafío 22 de forma totalmente desinteresada. En la misma línea, destacó que la Fundación Rafael del Pino se ha sumado como colaboradora de la plataforma en esta edición. La directora de Horizone XXII detalló que se trata de la segunda edición del Programa de Mentoring, con el que se pretende que la relación que se establece entre mentores y mentees sea una apoyo para ayudarles a poner en marcha sus iniciativas empresariales.
Por su parte, Carmen Alemán recordó que la relación con Horizonte XXII ya viene de la primera edición de la Plataforma Desafío 22, una experiencia que resultó muy positiva. Alemán explicó que SECOT cuenta con 1.200 voluntarios que brindan su apoyo a quienes comienzan a crear sus empresas, a la vez que animó a los seniors de Castilla-La Mancha a sumarse a esta asociación por lo que pueden aportar a sus emprendedores.
José María Llorente explicó que son 17 los mentores y otros tantos los mentees que participan desde hoy en el programa. En opinión del director de Proyectos Cooperativos de SECOT, los seniors aportan a los emprendedores su conocimiento y experiencia, además de servir para paliar el vértigo de emprender por primera vez. Según recordó Llorente, quienes emprenden en tiempos de recesión son quienes ocupan los primeros puestos en el mercado cuando remiten las crisis, y no existen sectores más pujantes sino que es la astucia del emprendedor la que le hace encontrar una carencia de servicio que cubrir en su entorno.
Aportando valor a Castilla-La Mancha
Ya en la primera edición del Desafío 22 se estableció una excelente relación entre mentores y mentees, lo que enriqueció los proyectos de los emprendedores. Los mentores de SECOT, todos ellos directivos retirados, y de la Fundación Rafael del Pino desarrollan su labor de forma altruista, poniendo su experiencia en el acompañamiento de los mentees para conseguir que afloren las mejores capacidades de los mentees. Para ello, aportan un punto de contraste a los proyectos, además de potenciar relaciones sociales, contactos profesionales y mejorar la autoconfianza.
Con esta actividad, la Fundación pretende aportar valor a Castilla-La Mancha mediante el intercambio de experiencias y conocimientos entre profesionales relevantes con personas que comienzan su andadura empresarial. Gracias a este programa se ofrece a la persona emprendedora, o mentee, una comunidad de mentores que da un servicio de acompañamiento empresarial, guiándole en la consecución de sus objetivos profesionales mediante un Plan de Acción. El mentor se centra en el emprendedor, o mentee, y no en su proyecto particular ya que no se dedica a hacer consultoría.
