Por otra parte, se dio a conocer la nueva página web y el programa formativo para el año 2013. Dos proyectos muy entrelazados, ya que, como el propio presidente de la Federación comunicó a los miembros del consejo regional, alrededor de mil quinientos empleados de las corporaciones locales de Castilla-La Mancha pueden matricularse ya a través de la nueva página web de la Federación de Municipios y Provincias de Castilla-La Mancha para participar en el “Plan de Formación para la Empleo 2013” que dará comienzo a mediados del mes de junio.
Un plan que, finalmente, ofrece 33 acciones formativas, tanto de modalidad presencial como on-line, con un total aproximado de 1400 horas lectivas diseñadas con el objetivo de conseguir una formación útil y práctica para todos los empleados de la administración local de la región.
Al mismo tiempo, el presidente de la FEMP-CLM dijo que la entidad lanza su nueva página web (www.fempclm.es), con amplios contenidos de interés para la administración local, tratándose de una plataforma que incorpora numerosos avances en navegabilidad, funcionalidad y amplitud de servicios.
Además destacó que el objetivo de esta plataforma es facilitar el acceso a los empleados públicos de la administración local, cargos públicos y usuarios en general a un portal desde el cual realizar todo tipo de consultas.
Asimismo, Lucas-Torres, informó a los miembros, tanto del Comité Ejecutivo como del Consejo Regional de la FEMP-CLM de la próxima puesta en funcionamiento de las comisiones sectoriales en el seno de la propia Federación, cuestión que también recogió la unanimidad de los asistentes y que dará cabida a todas las formaciones políticas con representación municipal.
