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Alcázar de San Juan

Los alumnos del Taller de Turismo y de los cuatro cursos de Cruz Roja reciben sus diplomas

Marta Romero

CIRN ALCÁZARTalleres Manchegos septiembre
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Las cuatro acciones formativas de Cruz Roja, orientadas a facilitar la búsqueda de empleo a los colectivos más vulnerables, mediante la cualificación en diversas áreas, han contado con la colaboración del Ayuntamiento de Alcázar que tiene suscrito un convenio con esta organización humanitaria para la cesión de las instalaciones del Centro de Formación ‘Los Devis’. Monitor de actividades juveniles, comercio y redes sociales para personas con conocimientos básicos de informática, promoción turística local y atención al visitante, así como atención socio-sanitaria a dependientes ha sido el contenido de los cursos ofertados por Cruz Roja, en los que han participado un total de 40 alumnos.

Otras diez personas más han participado en el Taller de Turismo de la Junta de Comunidades, que también ha finalizado. El objetivo de este taller de empleo era fomentar el emprendimiento en el sector turístico. Los alumnos participantes han podido desarrollar prácticas remuneradas trabajando en las diferentes actividades culturales y turísticas organizadas por el Ayuntamiento de Alcázar.

La entrega de diplomas la han realizado el Alcalde de Alcázar, Diego Ortega, la directora general de Formación de la Junta, Paloma Barredo y la concejala de Turismo, María Jesús Pelayo. Ortega ha destacado el compromiso de las diferentes instituciones para fomentar el empleo a través de estas acciones de formación; tanto para las personas sin cualificación y en riesgo de exclusión social, como para las interesadas en emprender su propio negocio. En este sentido, la directora general de Formación señaló que cada vez hay más castellano-manchegos emprendedores y que los Talleres de Empleo están facilitando que se decidan a montar su propio negocio, ya que facilitan herramientas para que sepan cómo hacerlo. En este sentido, aportó el dato que estos talleres y cursos han “aumentado” en los últimos tiempos el grado de inserción laboral, pasando de un 0,01% al 30%.

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