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AYTO. ALCÁZAR DE SAN JUAN Los 1000 no se equivocan 24

Alcázar de San Juan

El equipo de Gobierno municipal niega que se hayan producido despidos en el Ayuntamiento

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El portavoz ha acusado a García de salir a los medios de comunicación dando informaciones “poco o nada fundamentadas” y por las que después no pide disculpas o al menos aclara. En este sentido ha hecho referencia a las declaraciones en las que pedía un informe urgente sobre la compatibilidad de Puente como concejal y gerente de Aguas, que una vez expedido aclara que “es totalmente legal y ético” y esto sucede, a su juicio, porque “se ha acostumbrado a que no pase nada”.

Respecto a los despidos que denunciaba en el Ayuntamiento, Puente ha asegurado que “no se ha despedido a nadie” después de las numerosas reuniones “maratonianas” que se han mantenido durante las fiestas navideñas con los sindicatos para consensuar una nueva Relación de Puestos de Trabajo (RPT). En palabras del concejal, “una de las consignas de estas reuniones era la de no despedir a nadie”, un hecho que “sí se ha producido en pueblos vecinos con gobiernos del Partido Socialista” en los que al no haber presupuesto de la Junta de Comunidades para determinados servicios sociales, se ha despedido a las personas que trabajaban en esos recursos “y no ha pasado nada, nadie ha dado una rueda de prensa quejándose”.

Sin embargo en Alcázar de San Juan con un Gobierno del Partido Popular y Ciudadanos por Alcázar “se han mantenido todos los puestos de trabajo”, lo que ha hecho que “la mayoría de los sindicatos apruebe la RPT”, por lo que ha lamentado que el responsable local de IU “diga una barbaridad y no pase nada”.

En este sentido, ha añadido que de los trabajadores eventuales al que hizo alusión Antonio Jesús García “tres de ellos siguen trabajando y los otros volverán a hacerlo o no en función de las necesidades del Ayuntamiento, porque lo que no puede ser es que se contrate a todo el que pase por la puerta, independientemente de que haga falta o no”.

Según Puente, a pesar de “estas pequeñas controversias, el equipo de Gobierno sigue trabajando con ilusiones renovadas y con la intención de seguir poniendo las bases del cambio político que reclamaba la ciudadanía en la adjudicación de obras, en cómo se daban las subvenciones” y en otros aspectos en los que “se han sentado las bases para la regeneración democrática”, unas bases que a su juicio permitirán conseguir “la regeneración económica, posibilitar la creación de empleo y seguir prestando la mayoría de los servicios” en estos años 2013 y 2014.

TRANSPARENCIA EN LAS BOLSAS DE TRABAJO
Preguntado por la acusación de falta de transparencia en las bolsas de trabajo del Ayuntamiento, Ángel Puente se ha mostrado de acuerdo en que “debería haber más transparencia en los procesos selectivos, pero no se puede arreglar España en dos días”, sin embargo es una problemática que tienen en cuenta y están trabajando para hacer una baremación más objetiva en los procesos de selección que la que existía y en este sentido ha dicho alegrarse de que Izquierda Unida “ahora tenga la misma preocupación que tiene el Partido Popular y Ciudadanos por Alcázar” a este respecto.

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