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Ante un salón de actos del Centro de empresas lleno de empresarios de todos los tamaños, los miembros de la gestora que rige en estos momentos ASECEM explicaron que esta asociación surge como una iniciativa que pretende integrar a todas las asociaciones y organizaciones empresariales de Alcázar de San Juan y de la comarca. Para ello se ha marcado unos objetivos estratégicos que pasan por facilitar el incremento y la mejora de la competitividad, desarrollar soluciones y ofrecer servicios diferenciados e involucrar a todos los sectores empresariales de la comarca con el objetivo de integrar su visión y generar una común.
La misión de ASECEM es aportar valor a los empresarios asociados ofreciéndoles solucionse personalizadas, innovadoras y efectivas y facilitando el cambio y la mejora de su competitividad a través de una organización inteligente que facilite el aprendizaje, desarrollo, conocimiento y bienestar de los asociados y colaboradores de la comarca de Alcázar de San Juan.
La intención de esta nueva asociación de empresarios es ser un referente en la vida econóica, social y cultural de Alcázar y comarca, liderando su cambio competitivo y organizativo, apoyando la transformación de los actuales modelos de negocio de sus asociados para el desarrollo de todo su potencial y rentabilidad.
Entre las ventajas que quiere ofrecer ASECEM a sus asociados están los cursos de formación, así como descuentos y condiciones favorables conseguidas a través de convenios con distintas entidades que permita conseguir mejores precios al hacer grandes compras conjuntas.
ASECEM también trabajará la responsabilidad social puesto que, según David Gámiz “la intención es trasladar la trascendencia de las empresas”, ya que éstas “son un elemento dinamizador de la sociedad que hace que se muevan otras cosas”. El objetivo es “conseguir poner en funcionamiento valores que las empresas deben tener en cuenta para hacerse más competitivas desde la igualdad, la integración, la accesibilidad y la responsabilidad medioambiental”.
En próximas fechas se elegirá a través de un proceso electoral a la junta directiva de la asociación que estará compuesta por presidente, vicepresidente, secretario, tesorero, tres vocales y comisiones de trabajo de cada uno de los sectores representados. Además existirá un gabinete de marketing y comunicación.
RETOS QUE HA DE AFRONTAR LA EMPRESA EN EL FUTURO INMEDIATO
El acto de presentación contó con una ponencia del empresario Antonio Sánchez-Migallón que habló de los “Retos que ha de afrontar la empresa en el futuro inmediato” y que a su juicio erigen de protagonista a las personas como principal valor de las empresas. Consciente de que las empresas españolas “deben cambiar para ser más competitivas”, considera que ya no es suficiente con tener un buen producto u ofrecer un buen servicio, “porque esto se copia”, sino que hay que poner en valor el capital humano que es “el factor diferenciador” y lo que realmente hace competitiva a una empresa al aportarle “fiabilidad y credibilidad”, puesto que esto no se puede plagiar.
Las intervenciones del concejal de Promoción Económica y el alcalde, Ángel Montealegre y Diego Ortega respectivamente cerraron el acto. Ambos ofrecieron todos los recursos humanos y materiales con que cuenta el Ayuntamiento para favorecer el trabajo de ASECEM y recordaron las medidas que está adoptando el equipo de Gobierno para favorecer la actividad de los empresarios como subvenciones a la contratación, la mejora de las infraestructuras como la CM-420 o la creación de un anillo de fibra óptica, entre otras. Con todo ello pretenden redundar en “la mayor prioridad” del Gobierno municipal que es la creación de empleo. El primer edil recordó en este punto que son las empresas las generadoras de empleo y no las administraciones, aunque éstas están obligadas a facilitar los mecanismos que hagan posible la creación de puestos de trabajo y la generación de riqueza.
