La presidenta nacional de AFAMMER, Carmen Quintanilla, la secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación, Excelencia e Igualdad de Fundación ONCE, Virginia Carcedo y la directora de Inserta Empleo Castilla-La Mancha, Elena Ribas han presentado en Ciudad Real las próximas líneas de actuación del convenio renovado recientemente entre ambas entidades.
Las representantes de las organizaciones han recordado que el objetivo de este convenio es desarrollar acciones formativas para mujeres con discapacidad residentes en entornos rurales; la prestación de servicios jurídicos, informativos y de intermediación laboral; la mejora de las prácticas profesionales y la promoción de acciones conjuntas de difusión y sensibilización social.
Una alianza para empoderar a las mujeres rurales con discapacidad
Virginia Carcedo ha recordado la multidiscriminación que sufre la mujer con discapacidad en el mercado de trabajo, situación que en el ámbito rural se agrava aún más. En concreto, la tasa de actividad es del 34% en las mujeres con discapacidad, frente al 36,6% de los hombres. En el caso de la población sin discapacidad la proporción es del 73,2% (mujeres) y del 82,9% en los hombres. En cuanto a la tasa de empleo para las mujeres con discapacidad es del 26,9% (28,4 en los hombres). En el resto de la población es de 62,5% en la mujeres y de 73,8% en los hombres. Y, en lo que se refiere a la tasa de paro los porcentajes son los siguientes: 20,7% en las mujeres con discapacidad (14,7 mujeres sin discapacidad). En los varones estas cifras son del 21,9% y el 11%, respectivamente.
Carcedo ha añadido que la colaboración con AFAMMER se centra en mejorar estas cifras en el ámbito rural en el que la dificultad de acceso al mercado laboral hace que muchas veces se queden en casa y carezcan por tanto de independencia económica.
En este sentido Elena Ribas ha explicado que Inserta Empleo, pone sus servicios a disposición de las mujeres rurales en Castilla-La Mancha, una comunidad autónoma en la que la dispersión geográfica dificulta su atención, por lo que desde nuestras oficinas implementamos las medidas necesarias para que reciban la atención necesaria tanto para formarse como para acceder a un empleo”.
Por su parte, Carmen Quintanilla, ha destacado que este convenio facilitará a las mujeres rurales con discapacidad el acceso a la formación, y los recursos que la Fundación ONCE e Inserta Empleo ofrece pues considera que la escasez de servicios e infraestructuras de las zonas rurales “dificultan su desarrollo personal y profesional”.
Además, ha animado a todas las mujeres rurales con discapacidad que lo necesiten a acercarse a AFAMMER para recibir “herramientas, apoyo y la comprensión que necesitan, y que este convenio pone a su disposición”.
Asimismo, ha agradecido la excelente disposición de los técnicos de Inserta Empleo y Fundación ONCE en todas las ocasiones en las que las que AFAMMER ha trasladado alguna situación de necesidad formativa, laboral, jurídica o informativa de alguna mujer con discapacidad que se ha puesto en contacto con la sede nacional o alguna de las sedes locales de la asociación.
Con la renovación del convenio se han reforzado las acciones conjuntas de difusión y sensibilización entre las entidades que han acordado la participación de técnicos de Inserta Empleo y Fundación ONCE. Un ejemplo destacado fue la colaboración en el día Internacional de las Mujeres Rurales, celebrado el pasado 15 de octubre en La Solana donde intervino Beatriz González, técnica de Inserta Empleo en Ciudad Real.
AFAMMER
AFAMMER es una asociación pionera en la reclamación de los derechos de las familias y mujeres del medio rural, nacida hace 42 años. A lo largo de su trayectoria, ha dado voz a las grandes desigualdades a las que se mide el medio rural en los más importantes foros nacionales e internacionales, lo que le ha servido para tener estatus consultivo en el Consejo Económico y Social de Naciones Unidas y participar en las diversas conferencias mundiales de la mujer. Con más 195.000 socias, AFAMMER está presente en toda España.
Fundación ONCE e Inserta Empleo
Fundación ONCE es la principal entidad social española que trabaja para la plena inclusión de las personas con discapacidad con el desarrollo de iniciativas y programas en los campos del empleo, la formación, así como la accesibilidad y el diseño para todos con el fin de impulsar entornos, productos y servicios globalmente accesibles.
Así, Fundación ONCE puso en marcha la organización Inserta Empleo, que es la entidad de recursos humanos experta en la atención a las personas con discapacidad y que centra su actividad en mejorar su formación y conseguir su inclusión en el mercado laboral. Cuenta con una experiencia de más de 25 años y un equipo de expertos en orientación e intermediación, repartidos por sus 48 oficinas en toda España. Ayuda a las personas con discapacidad a encontrar empleo, las forma si fuera necesario, y ofrece a las empresas los mejores candidatos y candidatas para los puestos que necesitan cubrir. Todo ello sin coste alguno.
La actividad de Inserta Empleo se enmarca en los programas estatales FSE+ de ‘Empleo Juvenil’ (CCI 2021ES05SFPR001) y de ‘Inclusión Social, garantía infantil y lucha contra la pobreza’ (2021ES05SFPR003) y en el programa ‘FSE+ Comunidad Autónoma de Canarias’, (CCI2021ES05SFPR009), que está desarrollando Fundación ONCE a través de Inserta Empleo, con la cofinanciación de la Unión Europea para incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad.